ADVERTISEMENT
Advertnative
Sebab, ucap Kurniasih saat ini banyak unit bisnis yang menerapkan kebijakan mitra dengan aplikator. Sehingga, pentingnya mengubah hubungan kerja antara operator ojol dan mitra driver menjadi hubungan perusahaan dan karyawan.
Perubahan ini tidak hanya berdampak pada jaminan THR, tetapi juga memberikan perlindungan sosial yang lebih komprehensif bagi para pekerja.
“Jika hubungan ini diatur sebagai hubungan perusahaan dan karyawan, maka ke depan tidak hanya soal THR yang terjamin, tetapi juga hak-hak perlindungan sosial lainnya bagi para mitra driver,” tandasnya. (aha/rpi)
Load more