Sadar Terlalu Meremehkan Masalah yang Dialami Lewis Hamilton di F1 2025, Bos Ferrari Sebut Mereka Harus...

tvOnenews.com - Ferrari akhirnya menyadari kesulitan besar yang dialami Lewis Hamilton sepanjang F1 2025.

Kepindahan Hamilton ke Ferrari ternyata tidak berjalan semulus yang dibayangkan banyak pihak, termasuk manajemen internal tim sendiri.

Bos Ferrari, Frederic Vasseur, secara terbuka mengakui bahwa ia sempat meremehkan tantangan adaptasi yang dihadapi juara dunia tujuh kali tersebut.

Sumber :

• Facebook/Scuderia Ferrari

"Saya pikir itu sulit bagi Lewis, dan mungkin itu kata yang terlalu kecil, tetapi itu sulit karena setelah 20 tahun, dia menghabiskan 20 tahun bersama Mercedes, itu adalah perubahan besar," Vasseur mengakui.

Ia menilai perpindahan lingkungan kerja Hamilton membawa konsekuensi teknis dan psikologis yang jauh lebih kompleks dari perkiraan awal.

"Saya pribadi meremehkan langkah tersebut. Bukan berarti kami melakukan lebih buruk atau lebih baik, tetapi kami hanya melakukan hal yang berbeda." terang Vasseur.

Menurut Vasseur, perbedaan tidak hanya soal kebiasaan harian, tetapi juga menyangkut detail teknis yang sangat krusial di era F1 modern.

"Ini bukan hanya tentang makanan atau cuaca, tetapi setiap perangkat lunak berbeda, setiap komponen berbeda, orang-orang di sekitarnya juga berbeda, dan jika Anda tidak menguasai semuanya, Anda akan kehilangan beberapa ratusan detik, dan hari ini dengan kondisi yang ada, saya rasa di Abu Dhabi pada Q2, selisih waktu antara P5 dan P15 hanya sepersepuluh detik." lanjut Vasseur.

Ferrari pun mengakui belum mampu mengontrol seluruh paket performa secara maksimal sepanjang musim 2025.

Sumber :

• Facebook/Ferrari

"Kami tidak sepenuhnya mengendalikan setiap detail dan paket, dan kami sedikit kehilangan arah musim ini." ungakpnya.

Vasseur menegaskan kebangkitan Ferrari harus melibatkan perubahan dari seluruh elemen tim, bukan hanya satu pihak.

"Saya pikir itu harus datang dari mana saja. Saya pikir pola pikir tim dan pola pikir pembalap haruslah bahwa mari kita coba melakukan pekerjaan yang lebih baik di mana-mana." jelas Vasseur.

Ia menolak anggapan bahwa ketertinggalan performa selalu disebabkan satu faktor tunggal.

"Bukannya jika ada sesuatu yang berjalan dengan baik dan sisanya berjalan salah. Pada akhirnya, kita harus meningkatkan diri." lanjutnya.